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《公司就是朝廷》扫描版[PDF]

  • 状态: 精华资源
  • 摘要:
    图书分类管理
    出版社浙江人民出版社
    发行时间2012年02月
    语言简体中文
  • 时间: 2013/04/23 09:55:13 发布 | 2013/04/24 00:30:18 更新
  • 分类: 图书  经济管理 

是非君子

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中文名公司就是朝廷
作者吕卓
图书分类管理
资源格式PDF
版本扫描版
出版社浙江人民出版社
书号9787213047701
发行时间2012年02月
地区大陆
语言简体中文
简介

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内容介绍

《公司就是朝廷》是南都报“公司社会”栏目的精选集,是一本以历史为依托来讲管理的书。把公司组织中的一些概念,比如“职业经理人”“CEO”等融入到历史事件中去。用这样的手法解析历史事件,从而给现代公司人、公司高管以启示。
  
之所以要把朝廷和公司结合起来讲,是因为如果把组织与人的关系放大,历史上所有的组织其实都和今天的公司组织关系相类似。无论是今天正在重塑公司人精神甚至是整个国民精神的公司社会,还是历史上的种种组织关系,都是可以等量齐观的。

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目录

第一章
个人上位
蒋介石上位:股权乱局里火中取栗
“后来者”司马懿的MBO之道:两度布局“富二代”

第二章
领导风格
崇祯之败:不断试错斫伤人才,走马灯似的让50高管下岗
司马昭何以冒险用钟会:兵行险棋,上下同欲者胜
项羽之败:一己之力独扛天下,创业团队分崩离析
平原君之败:刚愎自用盲目不识才,错位的选才“布袋子”

第三章
利益制衡
利益博弈与制衡:组织变革对症下药,谁是“与治天下者”
王莽之败:从利益平衡木跌落的理想主义改革者
妥协与制衡的平衡点:刘秀如何与豺狼共天下
商鞅之败:侵害组织内各利益集团,激进变革者的毁灭之路
李斯之败:皇权相权(老板与经理人)之争,深陷皇二代接班泥潭
崔浩之败:两大集团利益失衡,明星司徒高空失足
韩信之败:股肱干将难成心腹大臣,创业元老黯然出局
张居正之败:一个体制外“越轨”经理人的原罪

第四章
组织异化
宋代组织膨胀之惑:一家越瘦身越发福的公司
魏晋南北朝“世家政治”:大企业病的前世今生
淝水之殇:一家无视整合、盲目扩张的巨无霸公司之死
明万历“掣签法”:组织选拔机制异化的最后补丁
西晋之败:接班人危机导致高层内斗、底层反水

第五章
分权集权
“分封”VS“郡县”:公司组织的集权与分权
公司组织的中枢掌控:该不该分权,如何分权
生杀予夺下放不得:分权模式下中枢必须掌控的关键
众建诸侯VS权力集中:公司股权分割的“黄金比例”
编后记

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