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《中日文化冲突与理解的事例研究》(尚会鹏&徐晨阳)扫描版[PDF]

  • 状态: 精华资源
  • 摘要:
    出版社中国国际广播出版社
    发行时间2004年4月1日
    语言简体中文
  • 时间: 2010/05/19 15:51:51 发布 | 2010/05/19 17:07:15 更新
  • 分类: 图书  文学 

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中文名中日文化冲突与理解的事例研究
资源格式PDF
版本扫描版
出版社中国国际广播出版社
书号9787507823660
发行时间2004年4月1日
地区大陆
语言简体中文
简介

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内容简介:

国际问题研究的“定位”、“定标”,从来就是“与时俱进”。为此,必须解放思想,实事求事,既破旧思想、旧认识、旧判断,破落后于实际或与实际不相符合的思想、认识和判断,又立与实际一致的新思想、新认识、新判断。“与时惧进”需要转换脑筋。现在是转换脑筋的时候了!

作者简介:

尚会鹏,1953年生,北京大学国际关系学院教授,北京大学亚非研究所亚太研究室主任,博士生导师。主要著作有:《中国人与日本人:社会集团、行为方式和文化心理的比较研究》、《认识日本人》(日文版,合著)、《种姓与印度社会》、《印度文化史》、《一应俱全印度人》、《闹洞房》。

徐晨阳,1954年生,1978年上海外国语学院毕业,现旅居日本,作家。主要著作有:《东边的邻人:中国人眼中的日本人》。

内容截图:

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目录

第一章 国家、政府层面:文化传统与对外交往模式
一、文化与对外交往
二、美国的文化传统与美国外交模式的特点
三、中国文化传统与外交模式的特点
四、日本文化传统与外交模式的特点
事例分析
第二章 企业集团层面:中日企业组织的特点
一、文化传统与企业组织
二、企业组织的参与方式
三、企业组织的统合方式
四、权力和责任模式
五、中国企业改革的方向
事例分析
第三章 人际关系层面:“个人主义”、“集团主义”与“间人主义”
一、“个人主义”与“集团主义”:跨文化研究
二、“间人主义”:中日从际关系的共同点
三、中国和日本人际关系的差异
四、“个人主义”、“集团主义”与生态环境
事例分析
第四章 个人行为层面:道德与行为模式
一、“情境中心主义”:中国人与日本人道德与行为方式的共同特点
二、中国人与日本人行为方式上的差异及其原因
三、中国国发素质提高之途径
事例分析
第五章 日常生活层面:“文化冲击”与“跨文化理解”
一、“文化冲击”与“文化适应”
二、文化的相对性原则与不同文化群体的“共性”
三、为中日相互理解而努力
事例分析
第六章 全球化形势下的中国人和日本人
后记

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